工傷假申請書優(yōu)質(zhì)
在當(dāng)今社會高速發(fā)展的今天我們都會用到申請書，申請書是承載我們愿望和請求的專用書信。你還在為寫申請書而苦惱嗎？以下是小編整理的工傷假申請書優(yōu)質(zhì)，僅供參考，大家一起來看看吧。
工傷假申請書優(yōu)質(zhì)1
申請人：__________
被申請人：__________
法定代表人：__________
請求事項：請求依法認(rèn)定申請人在________（時間）受傷為工傷。
事實與理由：
申請人是________公司職工，于___ 年___月簽訂勞動合同（建立勞動關(guān)系），在_________崗位工作。在___ 年___月___ 日上班時間，在_________地點發(fā)生_________工作事故，致使申請人_________部位受到嚴(yán)重傷害。申請人受傷后，在_________市_________醫(yī)院治療，診斷為_________，現(xiàn)已住院治療_________個月，花費醫(yī)藥費_________元。
據(jù)據(jù)《工傷保險條例》及《工傷認(rèn)定辦法》之規(guī)定，特申請勞動部門對申請人受傷一事進行調(diào)查核實，并依法認(rèn)定本人此次受傷為工傷。
此致
_________縣（市）勞動和社會保障局
附：相關(guān)證據(jù)材料
申請人：__________
_______年 _____月 ______日
工傷假申請書優(yōu)質(zhì)2
尊敬的`領(lǐng)導(dǎo)：
申請人：_________，性別：______，民族：_____，生于___ 年___月___ 日，住_________。
被申請人：_________公司。
法定代表人：_________
委托代理人：_________
請求事項：依法認(rèn)定申請人_________的受傷為工傷。
事實及理由：_________公司于___ 年___月___ 日聘請申請人_________到該公司從事_________工作。_________于___ 年___月___ 日在_________工作過程中，因_________導(dǎo)致_________，造成申請人_________受傷，經(jīng)送人民醫(yī)院檢查治療診斷為：_________。
由于申請人在上班時間因工作原因受傷，根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第一款第一項的規(guī)定，現(xiàn)特向貴局申請認(rèn)定為工傷。
此致
_________勞動和社會保障局
申請人：__________
_______年 _____月 ______日
工傷假申請書優(yōu)質(zhì)3
申訴人：________，女，_______年 _____月 ______日出生，住________。
第一被訴人：________股份有限公司
住所：________________
法定代表人：________
第二被訴人：________有限責(zé)任公司
住所：________________
法定代表人：________
請求事項：
1、解除申訴人與第一被訴人之間的勞動合同；
2、由兩被訴人連帶向申訴人支付經(jīng)濟補償金________元；
3、由被訴人連帶向申訴人支付加班費及其賠償金________元；
4、由被訴人連帶向申訴人支付違約金________元；
5、由被申訴人連帶為申訴人補辦基本醫(yī)療保險和生育保險；
6、仲裁費用由被訴人連帶承擔(dān)。
事實與理由：
申訴人于________年進入第一被訴人處工作并與其簽訂了為期3年的勞動合同，___ 年___月___ 日合同期滿后雙方分別于___ 年___月和___ 年___月又續(xù)簽了為期3年的合同，合同于___ 年___月___ 日到期。___ 年___月，申訴人被第一被訴人派遣到由其控股的子公司武漢________有限責(zé)任公司工作，仍于第一被訴人保持勞動合同關(guān)系，申訴人在被申訴人處先后從事精漿、配漿、dcs操作員、行政文員等工作。
在合同履行期間，被申訴人違反合同關(guān)于工作時間的規(guī)定，經(jīng)常要求申訴人在節(jié)假日加班加點卻不按照國家的規(guī)定支付加班加點的`工資；申訴人從事危害身體健康的工作，被申訴人從沒按照合同的約定定期對申訴人進行健康檢查，也不為申訴人辦理工傷保險，醫(yī)療保險；申訴人作為育齡婦女，被申訴人也不給其辦理生育保險，繳納保險費；合同期間，被申訴人還多次擅自調(diào)低申訴人的工資標(biāo)準(zhǔn)。___ 年___月，在沒有辦理任何手續(xù)的情況下，被申訴人口頭通知申訴人，讓申訴人不要再來上班。
為維護申訴人合法權(quán)益，申訴人特依法提出上述仲裁請求，請勞動爭議仲裁委依法裁決。
此致
_________市勞動爭議仲裁委員會
申請人：__________
_______年 _____月 ______日
工傷假申請書優(yōu)質(zhì)4
申請人：________有限公司，住所：________。聯(lián)系人：________，聯(lián)系電話：_______________。
被申請人（受傷害職工）：________，性別：______，___ 年___月___ 日出生，漢族，住址________，身份證號碼：________，是_____有限公司_____車間_____崗位操作工，聯(lián)系電話________。
請求事項：
請求依法認(rèn)定被申請人________在___ 年___月___ 日右手拇指壓傷為工傷。
事實與理由：
被申請人________是________有限公司職工，于___ 年___月___ 日進入公司，在________車間操作工崗位工作。在___ 年___月___ 日上晚班________時左右，因dpb—250fs鋁塑機壓力大異常滑動未停止到有效位置，造成申請人________右手拇指壓傷工作事故，致使申請人右手拇指指頭部位受到嚴(yán)重傷害。申請人受傷后，在________省人民醫(yī)院治療，診斷為右手拇指頭挫裂傷，花費醫(yī)藥費________元。
根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，被申請人的受傷屬于工傷，現(xiàn)向xx省人力資源和社會保障廳對被申請人________右手拇指指頭壓傷一事進行調(diào)查核實，并依法認(rèn)定此次受傷為工傷。
此致
敬禮！
申請人：__________
_______年 _____月 ______日
工傷假申請書優(yōu)質(zhì)5
申請人：_________
身份證號：_________
住址：_________
被申請人：_______________有限公司
地址：_________
法定代表人：_________
請求事項：
1、請求被申請人為申請人補辦___ 年___月至勞動終止日的社會保險。
2、請求被申請人立即支付給申請人一次性傷殘補助金、一次性醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、醫(yī)療費、鑒定費、護理費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、欠發(fā)工資、二次手術(shù)等費用共計338187元。
事實與理由：
申請人于___ 年___月___ 日到被申請人處從事駕駛員工作，并于上班當(dāng)天雙方簽訂了勞動合同，但兩份合同都被被申請人拿走，工作至合同解除，被申請人都沒按法律規(guī)定為申請人辦理社會保險事宜，___ 年___月___ 日中午時分，申請人在駕駛被申請人的_________號貨車往開發(fā)區(qū)中糧直屬庫送貨途中，行至某某大道與某省道路交叉路口處時，被一輛_________號重型自卸貨車撞到，并經(jīng)交通巡邏支隊開發(fā)區(qū)大隊作出了道路交通事故證明。致申請人受傷，后申請人被送到解放軍一四九醫(yī)院治療，期間花費醫(yī)療費等費用近60000元，被一四九醫(yī)院診斷為：右股骨干骨折，右脛骨開放性粉碎性骨折。導(dǎo)致申請人不能獨立正常生活，需要專人照料日常生活，至今腿腳還行動不便，病情穩(wěn)定后申請人到市人力資源和社會保障局工傷認(rèn)定處申請了工傷認(rèn)定，市人力資源和社會保障局工傷認(rèn)定處依法作出了_________人社工認(rèn)字[20____]第____號工傷認(rèn)定決定書，認(rèn)定申請人受傷部位及傷情為工傷，___ 年___月___ 日連云港市勞動能力鑒定委員會作出某勞鑒通【20_】___號勞動能力鑒定結(jié)論通知書，認(rèn)定申請人為八級傷殘。由于被申請人沒有為申請人辦理社會保險事宜，致使申請人在受傷后不能得到相關(guān)保險待遇，為此申請人找被申請人多次協(xié)商具體賠償事宜，可惜至今申請人仍沒有得到被申請人一點應(yīng)有的`賠償。綜上，被申請人的行為已經(jīng)嚴(yán)重侵犯了申請人的合法權(quán)益，為了維護申請人的合法權(quán)益，依據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，特向貴委提起仲裁申請，請求支持申請人的全部請求。
此致
_________市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人：__________
_______年 _____月 ______日
